De krapte op de arbeidsmarkt is de afgelopen periode verder gegroeid en waaiert bovendien uit naar steeds meer
beroepsgroepen. Over de oorzaken van het probleem ga ik het niet hebben, daar heeft u weinig aan. Oplossingen,
dáár gaat het om. U staat te springen om personeel en daarom zet abflexkracht alle zeilen bij. We doen alles om u te
blijven voorzien van goede, gemotiveerde fl exwerkers. Hoe? Neem een kijkje achter onze schermen van abflexkracht.
Uitbreiding recruitmentteam
De afgelopen periode hebben wij ons recruitmentteam fors uitgebreid met ervaren en gespecialiseerde krachten.
Of, om in de scheepvaartmetafoor te blijven: alle hens aan dek! Onze recruiters zijn gedreven, kennen de kneepjes
van het vak en beheersen alle disciplines. Maar bovenal: zij weten waar kandidaten zich bevinden en hoe ze die
moeten benaderen. Dat werkt.
Samenwerking
Naast ons eigen recruitmentteam, werken wij samen met andere professionele arbeidsbemiddelingsbureaus.
Om te blijven voldoen aan uw vraag, hebben we deze samenwerkingen verder uitgebreid. abfl exkracht beschikt
naast recruiters in Nederland en Polen nu ook over personeelswervers in Hongarije en Letland, waar nog veel goede
en gemotiveerde flexkrachten te vinden zijn.
Online werven
Stilstand is achteruitgang. Naast de traditionele wervingsmethodes zet abfl exkracht vol in op digitale werving.
Facebook, Snapchat, LinkedIn, Instagram: in welke uithoek van het internet kandidaten zich ook ophouden, wij vinden
ze. We bouwen aan online social communities, werven kandidaten via campagnes op Google en social media en
plaatsen wervende filmpjes. In Nederland en andere EU-landen.
Binden en boeien
Abflexkracht vindt én bindt flexwerkers. Onze ambitie? De beste werkgever zijn in de groene sector. We geven
flexkrachten persoonlijke aandacht en begeleiding in de eigen taal, verzorgen goede huisvesting en gratis vervoer
en bieden een scala aan ontwikkelmogelijkheden. Kortom: we bieden een perspectief en een thuis. Het mooie is dat
dit niet alleen helpt bestaande flexkrachten vast te houden, maar ook om nieuwe mensen aan te trekken.
Kortom: voor én achter de schermen zetten wij ons elke dag in om de juiste mensen op de juiste plek te krijgen.
Dat werkt!
Hans Tönjann
Directeur
Klik HIER of op de onderstaande afbeelding om de Nieuwsbrief te downloaden.
